律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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04/25
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主播签了合同，会怎样？
主播直接走人可能需赔偿。依据《劳动合同法》，若离职给单位造成损失，单位可申请劳动仲裁要求赔偿。不及时处理可能导致法律纠纷及经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 主播离职需谨慎。操作如下：1.尝试与用人单位协商，达成一致后离职；2.若协商无果，依据《劳动合同法》提前书面通知用人单位；3.如用人单位拒绝，可申请劳动仲裁，确保离职合法并维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，
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04/24
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骨折手术后感染越来越严重怎么办
术后感染需及时就医，医院若未事先告知需担责。依据《医疗事故处理条例》，医院有告知手术风险义务，未告知导致感染加重，医院应承担相应责任。不及时处理可能导致感染扩散，引发更严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理术后感染，可协商、调解或诉讼。先与医院沟通协商，协商不成可寻求医疗纠纷调解，仍无法解决则考虑提起医疗诉讼，根据具体情况选择最适合的处理方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同
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04/24
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实习期签了三方协议，我的应届生身份会不会受
实习期签三方协议并缴社保，可能影响应届生身份。分析：三方协议是明确三方在实习期间的权利义务，而应届生身份通常与是否正式就业、缴纳社保相关。实习期缴纳社保可能被视为正式就业的标志，进而影响享受针对应届毕业生的政策优惠，如落户、招聘等。提醒：若发现因社保缴纳导致失去应届生身份，影响就业或政策享受，应及时咨询专业律师，寻求解决方案。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度看，处理此问题的方式主要有两种：一是与公
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04/24
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收到工资后银行卡被司法冻结了，该怎么处理？
工资卡被司法冻结后，应先明确冻结原因。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，若因未履行法律文书义务被冻结，需履行相应义务以解冻。否则，银行卡将长期冻结，影响资金正常使用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理工资卡被冻结的常见方式有履行义务解冻或等待冻结期满自动解冻。选择方式时，需根据冻结原因判断：若因未履行义务，则应立即履行；若因风控冻结，可咨询银行了解详情后决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5
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04/24
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欠工资的老板只有冻结资产，我可以打官司追讨
可以打官司追讨。依据《劳动法》等，老板拖欠工资违法，劳动者有权追讨。不及时处理可能导致权益受损，如工资无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可以打官司。操作如下：1.投诉劳动行政部门，请求介入调解；2.申请劳动仲裁，通过仲裁裁决追讨；3.或向法院申请支付令，法院核实后发出。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式有投诉劳动行政部门、申请劳动仲裁、申请支
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04/24
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我被骗了5万元，不知道该怎么办，以后谁也不知
被骗5万元应报警处理，有望追回。依据《刑法》等相关法律，诈骗金额达三千元以上可立案，公安机关将侦查并追责。不及时处理，可能错失追回资金良机，甚至助长犯罪气焰。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被骗应报警。具体操作：1.立即保存聊天记录、转账记录等所有证据；2.向当地公安机关报案，说明被骗经过及金额；3.配合警方调查，提供所需信息；4.若警方立案，等待侦查结果，可提起附带民事诉讼追讨损失。同时，保持冷静，寻求亲友支持，避免极端行为。
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04/24
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油漆工属不属于特殊工种
油漆工是否特殊工种需视单位资质而定。若单位具一级资质，则为特殊工种。法律依据：《特殊工种名录》规定，特殊工种需从事特殊岗位工作。不具资质则不算。不具特殊工种身份，可能影响职业健康保护和退休待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 油漆工工种确认需视情况。具体操作：1. 有单位一级资质，为特殊工种，享特殊待遇。2. 无单位一级资质，为普通工种，按常规管理。3. 不确定时，需查询单位资质证明，再做判断。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1
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04/24
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抖音讲书侵权怎么处理
抖音讲书侵权应先警告并协商，协商不成可起诉。依据《著作权法》，未经许可传播作品属侵权，可能导致著作权人权益受损，影响作品正常传播和收益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理抖音讲书侵权，常见方式为警告协商或起诉。若侵权轻微，可先警告并尝试协商；若侵权严重或协商无果，则应向法院提起诉讼，以维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 抖音讲书侵权需处理。具体操作
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04/24
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关于公司提前一个月辞退员工的赔偿问题
您可能还想了解，如果公司违法辞退员工，除了支付两倍经济补偿外，是否还有其他赔偿。根据《劳动合同法》的相关规定，若公司违法辞退员工，除了需支付两倍经济补偿金作为赔偿金外，若该行为给员工造成了其他实际损失，如名誉损害、失业期间的额外生活成本等，员工还可通过法律途径要求公司承担相应的赔偿责任。这需要在诉讼或仲裁过程中，由员工举证证明实际损失的存在及金额。法律依据为《劳动合同法》第四十八条、第八十七条。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询
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04/24
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月底自离有工资吗
月底自离通常有工资。依据《劳动法》，劳动者提供劳动应获报酬，自离不影响工资支付，但若造成经济损失，用人单位有权要求赔偿。不及时处理可能导致劳动纠纷或影响个人信用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 自离有工资。操作如下：1. 与用人单位沟通，明确工资支付情况；2. 若被拖欠，收集工作证据，如考勤记录、工资条等；3. 向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自身权益；4. 若造成损失，需与用人单位协商赔偿事宜。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电