试用期离职赔偿金吗

2025-04-29

试用期离职是否有赔偿金需视情况。依据《劳动合同法》，若员工按规定提前申请离职或单位违法，离职无需赔偿。未及时离职可能面临违法责任。
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试用期离职处理方式多样。可与单位协商，或提前书面申请，单位违法时可向劳动行政部门申诉。选择方式需根据具体情况，如合同有无特殊约定。
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试用期离职看情况。操作：1. 提前与单位沟通，协商离职；2. 或按规定提前书面申请；3. 单位违法不让离职，向劳动行政部门申诉；4. 有培训协议，需协商补偿。

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