到退休年龄养老保险未缴满15年,可申请延迟退休或补缴。分析:根据我国社保法,达到法定退休年龄时,若养老保险累计缴费不足15年,职工可选择继续缴费至满15年后办理退休手续,享受养老金待遇。或者,部分地区允许一次性补缴剩余年限的养老保险费用,但需符合当地政策规定。提醒:若长期无法缴满15年,且影响养老金领取,问题较严重,应及时咨询社保部门或法律专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理方式:从法律角度,处理此类问题主要有两种方式:一是延迟退休,继续按月缴纳养老保险费,直至累计满15年;二是根据当地政策,选择一次性补缴剩余年限的养老保险费用。选择建议:若个人经济状况允许且希望尽快享受养老金,可考虑一次性补缴;若希望继续工作并保持一定收入,可选择延迟退休。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫具体操作:1.延迟退休:向所在单位或社保部门提出延迟退休申请,继续按月缴纳养老保险费,直至累计满15年。期间需保持劳动关系或按灵活就业人员身份参保。2.一次性补缴:了解当地社保政策,确认是否符合一次性补缴条件。若符合,向社保部门提交补缴申请,并按规定缴纳剩余年限的养老保险费用。补缴金额可能根据欠费年限、缴费基数等因素有所不同。3.特殊情况处理:若因单位原因造成养老保险未缴满15年,可与单位协商,由单位承担部分或全部补缴费用。若协商不成,可通过法律途径维护自身权益。
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